База Знаний
Главная страница > Поддержка Пользователей BPM-PL > База Знаний
Share |

Открытие кадрового агентства в Польше

Ответ

КАК ОТКРЫТЬ АГЕНСТВО ПО ТРУДОУСТРОЙСТВУ

Согласно данным главного статистического управления, в данный момент, в Польше трудоустроено более 1.200 тыс. иностранцев, подавляющее большинство из которых, более 85%,  являются гражданами Украины и Белоруссии. Причем, спрос на работников с заграницы, постоянно растет.

 В связи с этим очень актуальной становится деятельность, связанная с посредничеством в трудоустройстве граждан.

Так, как же открыть такое кадровое агентство.

Статья 18, пункт 1, закона о содействии занятности на рынке труда ( Зак. Вестник 2013.674), содержит каталог услуг , которые могут быть предоставлены кадровым агентством. Деятельность агентства, является регулированной и появится необходимость получения лицензии, а может осуществляться, как на внутренним, так и на зарубежном рынке труда. В области предлагаемых услуг, агентство по трудоустройству может действовать, как:

 

• Посредничества по трудоустройству граждан;

• Личных консультаций;

• Профессиональной ориентации ;

• Временного трудоустройства.

Требования, предъявляемые для открытия агентства по трудоустройству

Субъект, старающийся  получить разрешение(лицензия) на ведение деятельности в области трудоустройства граждан, не может:

• Иметь задолженность по отношению к налоговым органам;

•  Иметь обязанности по отношению к Управлению социального страхования (ZUS);

• Быть  судимым за преступления, связанные, в том числе: за ведение кадрового агентства без соответствующего разрешения или несоблюдения запрета на дискриминацию;

• Против субъекта не ведется дело о ликвидации или он, не поставлен в состояние банкротства;

Кроме этого кадровое агентство обязано иметь:

1. Помещение, предназначенное на офис, где может быть обеспечена конфиденциальность беседы;

2. Наличие необходимого оборудования, который позволит ведение деятельности в данной области;

3. В области услуг:

• Личных консультаций и профессиональной ориентации, агентство обязано иметь в своим штате лицо, с высшим образованием, а образование должно быть связанно с характером предлагаемых услуг;

• посредничества по трудоустройству и временного трудоустройства - необходимо иметь сотрудника, имеющего, как минимум, среднее образование.

Запись в реестр

Чтобы начать вести деятельность, как кадровое агентство, необходимо получить соответствующую запись в реестре маршала воеводства, соответствующего адресу штаб-квартиры агентства.

Это реестр ведется в электронном виде, а после входа на соответствующий сайт, можно убедиться, есть ли запись компании в данном реестре.

Запись в реестр делается на основании письменного заявления или заявления в электронном виде ( при наличии  электронной подписи), которое должно содержать идентификационные данные субъекта, то есть:

1. Основные данные (название, юридическая форма и т.д.)  лица, старающегося о запись в реестр;

2. Адрес проживания или местонахождение субъекта, как и адрес помещения, где агентство будет вести свою деятельность;

3. Юридический статус деятельности;

4. Номер налоговой идентификации (NIP);

5. Номер в судебном реестре предпринимателей (KRS) или в реестре индивидуальных предпринимателей (GEIDG);

6. Адрес электронной почты.

Также необходимо подать заявление о соответствии с действительностью, данных поданных в заявление о регистрации, как и внесение государственной оплаты. Нельзя также забывать, что воеводский маршал, может проверить достоверность предоставленных документов, как и потребовать  предоставить дополнительные документы. Далее маршал, выдает сертификат, подтверждающий о внесении субъекта в реестр, который позволяет вести деятельность в области агентства по трудоустройству населения.

Мы, также сопровождаем данную процедуру.

Władysław

e-mail: officepl@bpm-pl.com

 

Возникли вопросы или хотите подискутировать? Приглашаем:

 http://bpm-pl.com/contacts.php

или

#польскаяфирма (на твиттере)

 
Была ли данная информация для Вас полезной? ДА / НЕТ
Параметры статьи
ID статьи: 371
Категория: Архив новостной рассылки
Дата добавления: 28.11.2017 18:48:42
Просмотров: 13
Рейтинг (Голосов): Article rated 5.0/5.0 (1)

 
<< Назад

 
 

© 2017 Biuro Posrednictwa Międzynarodowego. All Rights Reserved.